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天津劳动纠纷律师事务所
可以
第一步,一定要搜集您在公司工作过的相关证据,劳动合同,工作文件,工作照,工作记录等等,越多越好,对你越有利,如果没有签订劳动合同的,在公司工作没满一年的,可以要求每个月的支付双倍工资的赔偿,工作满一年的,就没有了,法律上默认你已经签了合同。
第二步,先到劳监大队或者中队去提交证据,因为劳动局不会第一时间受理,要先到劳监大队去进行投诉,让劳监大队调解,它没有强制性,只能到公司去进行调解,让公司知道拖欠的严重性,如果调解成功工资就可以追讨回来,如果调解不成功,只能进行下一步。
第三步,到劳动局,进行劳动仲裁申请,首先要到工商局去打印公司的信息,要工商局进行盖章的,然后再次把证据复印一式两份,按照劳动局的要求上网下载申请书,进行填写,然后填写相关的资料,到劳动局进行立案。天津律师http://www.lawtime.cn/tianjin
劳动局立案后,一般要等待二十天左右,劳动局要进行调查,它有强制性,所以会进行一系列的审核,这时候就可以要求一系列的赔偿,包括双倍工资,社保之类的。等到劳动局审核结束,如果还没有发工资,就要开庭进行处理了。
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天津劳动律师晨辉简介
早先天津律师担任公民请求支付劳动报酬、工伤赔偿等民事诉讼、行政诉讼的代理人,收取律师费实行的是政府指导价,亦即由天津市价格主管部门会同司法行政部门制定收费标准。
2022年11月29日,天津市发展和改革委员会、天津市司法局联合发布《关于放开律师服务收费和基层法律服务所收费的通知》,第一条明确规定:“全面放开律师服务收费和基层法律服务所收费,实行市场调节价。”
也就是说,从此以后,支付劳动报酬和工伤赔偿案件的律师费也不再实行政府指导价,而是和其他法律服务项目一样,都实行市场调节价。
根据天津市律师协会《天津市律师服务收费指引(市场调节价)》(2022版)的规定,实行市场调节价的收费标准为:
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