个人离职申请表格填写6篇怎么写离职申请1敬爱的公司领导：您好!我因为诸多个人原因，经过深刻冷静的思考后，郑重的向公司高层提出辞职要求。首先，在贵公司工作的这几个 下面由淮安劳动法律师为您介绍罗兴律师 罗兴律师法商金句相关法律知识，希望能够帮助到您。
个人离职申请表格填写6篇怎么写
离职申请1
敬爱的公司领导：
您好!
我因为诸多个人原因，经过深刻冷静的思考后，郑重的向公司高层提出辞职要求。
首先，在贵公司工作的这几个月以来，我收获良多，在领导以及同事的帮助下使我掌握了很多非本专业的知识，开阔了眼界，增长了阅历。
其次，公司的工作气氛很好，同事们工作都很努力，领导也很体谅下属。使我在公司感受到了家的温暖。
无奈之下提出辞职，客观原因是我家将远迁至xx市xx区，工作上班实在是不方便，每天将近1个半小时的路程，如果再遇到恶劣天气以及交通堵塞，实在是很难保证上班的时间。而且如果加夜班、晚班，归家路途也有诸多不便。除了客观原因外，主观原因则是我觉得自己的能力有限，对于剧本的写作掌握的似乎还不够火候，我从事小说、散文以及报导写作多年，可是对于剧本是首次尝试，因此给公司造成的诸多不便还请谅解。也许是天资愚钝，我对于公司的工作操作方式很难跟上节奏，因此为了不再给领导添加负担与麻烦、拖同事们的后腿，我特此提出辞职。
最后，祝公司生意兴隆，发展越来越好。
您的员工：xxx
日期： 20xx年5月19日
离职申请2
尊敬的领导：
你们好!
首先，非常感谢公司给了我一个很好的工作机会，感谢公司一直以来对我的信任和关照，特别感谢公司给予我发挥个人优势的平台。在公司工作的半年多里，您们也给了我很多的培育，让我学到了许多，也进步了许多。但因为我个人身体原因，我很遗憾地在这里向公司提交辞职申请。
我认真回顾了这半年来的工作情况，在工作中，我一心为推动公司的发展而工作，一直以公司利益为中逗姿心，我学到很多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有提高，感谢公司领导对我的关心和栽培。
公司目前在领导们的英明决策、正确带领下，已经全面进入正轨，生产和管理都越来越高效，取得了日新月异的进步。公司制度基本完善，领导制定的方针符合实际情况、具有可行性。
以后公司也肯定能在调动基层员工的工作热情和积极性上作出成效，那我相信，公司不久山握绝将能超额实现销售目标，也能形成一个出类拔萃的团队。而我自己，由于身体状况等各方面的压力，使我已无法再精力充沛地投入到工作中去，而且，我深刻感觉到自己的能力也有限，没办法达到公司需要的要求，在公司的各方面需求上自己能力还不够。所以，我现向公司提出辞职，望公司能谅解。我希望能于20xx年1月15日正式离职。
对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。我保证，本人离职后绝不做出任何有损公司利益的事，也不向外透露任何公司内部的情况。我衷心祝愿公司在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!祝愿公司领导及各位同事工作顺利!请公司各领导审查批准!
此致
敬礼!
申请人：XXX
申请时间：XXXX年XX月XX日
离职申请3
尊敬的公司领导：
您好！首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。
我是怀着十分复杂的情绪写这封辞职信的。自我进入公司之后，由于您对我的关心、指导和信任，使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在公司的工作，我在原料采购领域学到了很多知识，积累了必须的经验，对此我深表感激。
由于我自身经验的不足，近期的工作让我觉得力不从心。为此，我进行了长时间的思考，觉得公司目前的工作安排和我自我之前做的职业规划并不完全一致。
为了不因为我个人的原因而影响公司的生产销售进度，经过深思熟虑之后我决定辞去这份工作。我明白这个过程会给您带来必须程度上的不便，对此我深表抱歉。
我会在这段时间里完成工作交接，以减少因我的离职而给公司带来的不便。
为了尽量减少对现有工作造成的影响，我请求在公司的员工通讯录上保留我的手机号码1个月，在此期间，如果有同事对我以前的工作皮扮有任何疑问，我将及时做出答复。
十分感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在公司的这段经历于我而言十分珍贵。将来无论什么时候，我都会为自我以前是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。
祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利！
再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉，同时我也期望公司能够理解我的实际状况，对我的申请予以思考并批准。
此致
敬礼!
申请人：XXX
日期：XXXX年XX月XX日
离职申请4
尊敬的领导：
首先，我想感谢XX给我的工作机会，感谢在XX工作的时光。我对这宝贵的时光充满着感情。
进入XX是我第一份正式的工作，从20xx年1月进入公司，到现在已经十年有余，一直还记得最初面试，复试，实习的点点滴滴。正是这十年多的时间，让我完成了从一个学生到一个社会人的转变，正是这是你年多的时间，让我学到了太多终身受益的知识，锻炼了自己多方面的能力，也正是在这十年多的时间里，我真正成长和成熟起来。同时，也正是因为这是成长的十年，整个过程有成绩也有遗憾，这些遗憾，才是我真正学东西的地方，但是这些遗憾不可避免地阻碍了我的发展，对此，我深感惋惜。
继续下去，我怕自己会丢掉原有的激情和责任感，这对于公司和我个人的发展都是不利的。因此，我决定离开，虽然我依然怀念着这个团队。但我坚信，没有了我，会有更优秀的人才补充上来，这个团队依然是充满了活力与拼搏。
我也愿意把这种离开看做是一次失败，失败并不完全是一件坏事，因为只有失败才能够让人学到足够的东西，也只
有失败，才有能力把人最终引向成功。我会重新调整自己，继续以后的生活和工作，我会用我的青春和热血去追求每一缕属于理想的阳光。
最后，我想感谢同事们的关心和帮助，感谢领导的提携和照顾。没有你们，我不可能有这么丰富和美好的一个回忆。
祝愿公司在以后的日子里稳步发展， 祝领导和同事在以后的日子里工作顺利。
此致
敬礼!
申请人：
申请日期：
离职申请5
尊敬的领导：
您好！
我因个人原因，我决定向您提出离职申请，申请与××银行解除劳动合同。以发展的眼光来看，全日制研究生将会是××银行很长一段时间任用人员的趋势，他们无论理论上还是综合素质上都是全××银行培养、重用的.对象。
离开银行并不是我的所愿，只是自己的条件已经达不到到银行的要求了，银行工作十分难得，社会放弃这样的机会呢。不过现实就是这样，能者上，弱者下，我不想被银行解聘，只能够提前看清自己的方向，向银行提出离职申请。这也是我逼不得已的举动，也是一个体面的离开。
为了紧跟步伐，适应时代的潮流，我拟采取脱产学习的形式攻读研究生学位课程，需要提前解除劳动合同，故无法履行与××银行签订的三年期劳动合同。我自200×年参加工作以来就一直在××银行，经历了从筹备建设到××银行的种种变革，对她有着深厚的感情，我的领导和同事都成为了我的良师益友，从他们身上我学习到了很多做人做事的道理，请相信我绝不是在此说说套话。
××银行给予我的很多，包括极好的办公环境，融洽的上下级关系以及各项福利待遇。在决定离开她的过程中，我很犹豫。要舍弃这些已经拥有、珍贵的东西，去追逐未知，需要很大的决心和勇气，也相当痛苦。但我记得上小学老师就教过“逆水行舟，不进则退”的道理，并一直视此为做人做事原则。托尔斯泰也曾说过：小鸟不会因为第一次飞行遇到雷电就怀疑天空。我相信自己的决定。真心希望××银行能体谅一个年轻人要求上进，实现理想的真诚愿望，同意我提前解除劳动合同。我定会将自己负责的工作做细致、全面的交接。
当然我在离开之后还是会回忆起这里，回忆在这里我工作的日子。事情的发展总是超出人的想象，这就是我一直以来感叹世事无法洞晓。在以后的道路上，我想自己一定能够做的更好的，想象自己的实力，我能行，只要我去努力，我就能够做的更好！最后祝愿银行的领导和同事身体健康、万事如意！
此致
敬礼
离职人：xxx
离职申请6
本人于20xx年12月1日加入上海市才富律师事务所，至今已满整两年。在这段时间里，才富所以及各位领导、同事教会了我很多，让我从一无所知到日渐成熟。罗兴律师是为我敞开才富大门的人，是他让我有机会加入到这个团队之中，有机会不断提升自己，学会与同事相互关爱，真的非常感谢他。在之后的工作以及Furnace培训中，我更加感受到了导师、教练、助教们的付出，每次回想起培训的场景都有催人泪下的感觉，所有为团队付出过的人，他们的形象已经牢牢地印在了我的脑海当中，我要感谢他们。
从大学起，我就有一个做律师的梦想，梦想有一天能够在法庭上运用自己的专业知识捍卫当事人的权益。所以从毕业后我就为之辛勤努力，毕业后我放弃了找工作的机会尽心准备司法考试，很幸运，那一年我成了胜利者。进入才富所后，我便十分努力地学习，与我同时进入才富的同事都非常优秀，他们有过工作经验，生活阅历也比我丰富，所以我付出了比他们更多的时间在学习上，我会抓住每一次签约的机会不断提升自己，签约之后就成功之处进行总结，失败之处进行反省，一年多时间我发现比以前进步了很多。20xx年9月开始，本人常驻上海君合房地产经纪有限公司工作，处理日常法律事务兼日常行政事务，事务所领导对本人非常关心，还给我加了薪，让我非常感动。但本人觉得自己在君合这段时间对君合没有建设性的贡献，君合的业绩也不尽人意，应该说是做的不够称职，同时，本人现在主要工作是管理，律师事务相对少一些，这与本人的长期规划也是相冲突的，基于上述原因，本人想换一个环境从新开始，望各位领导能够谅解！
祝才富律所新的一年里不断发展壮大、君合生意兴隆！
财富传承的风筝理论包括
罗兴 律师
知名律师 埃孚欧学院 联合创始人、上海律师协会保险业务研究委员会委员、上海律师协会民事法律业务研究会委员、中国企业家“爱心联盟”上海读书会会长、上海法制报、新民晚报、房地产时报特约撰稿人、新华网、凤凰财经特约评论员、多家电视广播媒体节目嘉宾、专著《法商论财富之家族企业财富保全和传承》、《法商促大单》《法商大智慧——财富管理最强音》。
作为一名律师看待保险，更多的是将其看作法律工具的补充，因为保险合同本身是法律框架的设计，最关键的是，它能够替代一些其他金融工具。
但是，作为一个财富管理的工作人员，或者说作为一个保险配置的财富管理专家，要跳开这种思维——就是先从产品入手，再去满足客户的需求，这种方式不符合时磨隐隐代未来的发展趋势。
面对高净值客户，如果财富不是用来传承的，请问创造它又有什么价值呢？所以未来传承的需求和风险预防瞎厅，是高净值客户的首要需求。
在所有的财富传承风险中，最大的风险就是第二代承接财富失控，因此我认为财富传承就是放风筝，第一代将风筝放到天上，万一控制风筝的线乱了，风筝就会不知去向，就像父母把财富交给子女，子女一但遭遇婚变、创业失败甚至挥霍浪费，都会使得财富外流，就像风筝断了线，因此父母传承财富就像放风筝，就必须掌控风筝的线圈，万一天气不好，风筝就可以被收回来。
风筝的线圈，在财富传承的过程当中，可以被定义为父母和子女之间需要一些协议控制，将第一代父母和第二代子女之间的情感、利益连接在一起，比如父与子之间的借款创业协议、单方赠与协议以及附条件撤销的条款以及人寿保险的规划等。
说到财富传承的风筝理论，首先要确定两个主人公，那就是第一代和第二代。
所传承的标的主要就是财富以及财富背后的家族文化和家族专属的基因。财富传承，更多的时候是第一代将自己的传承意愿或者说将携碰自己的财富按照自己的设想传承给第二代，那么这里面就会涉及到四个层面的问题：
把钱留给谁？
什么时候给？
给他做什么用？
万一他拿不到怎么办？
面对财富传承，风筝理论的主要理念：
1.财富传承是控制，不是占有。
这个路径形成了一种纽带关系，比如父与子之间的借款。可以勾勒出风筝理论的“放”和“收”。
2.财富传承是指定，不是法定。
指定受益人就是指定了传承的未来，指定了受益人也就是你为未来人寿保险的设计和法律合同的规划做好了一个非常有效的铺垫。
所以，用指定而不是法定提醒客户找到传承对象。其实找到传承对象的过程就是客户愿意把风筝送给一部分人而不愿意把风筝送给他不想传承的人，也就避免了风筝断线、财富外流的可能性。
3.财富传承是激励，不是限制。
这就像放风筝，放风筝的第一个条件是需要掌握线圈，第二个是需要把线圈不断地放开，然后让风向决定风筝放的有多高，同时还要有线圈的指引。
风筝断线的案例：
李女士50岁，有一24岁的独生女儿Amy。李女士在女儿结婚前，为女儿购买了一处房产，登记在女儿一人名下。Amy在结婚后，生育了一个女儿，因为先生要创业，所以成为了全职太太。后经不住先生请求，擅自瞒着母亲，将房产抵押，为先生提供创业基金。
问题：李女士的财富困局是什么？Amy最大的潜在风险是什么？
分析：当先生创业失败，Amy无力还债的情况下，房产毫无疑问会被拍卖。此时，李女士的风筝其实已经断了线。
Amy的最大潜在风险有两个：
第一，她将自己的婚前房产在婚后变成了有抵押的房产，这就意味着一旦还债不能，她就面临着房产被拍卖、婚前财产大幅缩水的情境；
第二，Amy很有可能在未来进一步为先生创业的债务融资提供人的保证，一旦创业失败，Amy可能会以其个人全部资产承担负债的连带责任。
如何预防？
当第一代向第二代传承财富的时候，一定要借助契约进行传承安排。
根据《婚姻法》第十八条规定了属夫妻一方财产的情形之一是“遗嘱或赠与合同中确定只归夫或妻一方的财产”。
李女士可以通过单方赠与的方式将财产给到孩子，并协助孩子置办房产，也就是李女士和Amy需要签署一份协议，协议大致约定：李女士将款项赠送给Amy买房，但是这笔款项为Amy购买的房子只是赠送给女儿不赠送给女儿未来的配偶。这样房产就是单方赠与而不是夫妻共同财产。
同时，李女士可以跟Amy在合同当中约定李女士如果发现Amy瞒着自己产证加名、变卖房产或者对外设置担保抵押，李女士可以撤销本次赠与，要求主张购房款的返还。
这里面有两个技巧：
第一，利用了《婚姻法》第十八条设置了赠与协议，同时确定这份赠与是单方赠与，是一种指定而不是法定；
第二，此次单方赠与加上了撤销条件，以此规避了风筝断线的风险。
但是，看看上面的案例，我们真的有能力写出一个附撤销条件的单方赠与合同吗？真的能逼迫孩子提前写一份夫妻财产的安排吗？
很难。事实上，所有的法律工具离不开国情、家庭、对专业人士的信赖及支付的费用，在中国，大部分人是不愿这样做的。所以，面对这样一个大背景，就会发现，法律工具固然好，但是高净值人士不愿去运用。此时又该怎么办呢？那就是去配置人寿保险。
为什么配置人寿保险可以解决这些问题呢？第一，它经得起时间的考验。第二，解决了传承意愿足够清晰的问题。
回到案例，针对李女士的案件。李女士设计为投保人，Amy为被保险人，受益人设计为Amy的孩子。这样设计的好处是什么呢？那就是李女士作为投保人享受保单价值，通过给被保险人Amy投保的方式给她提供了资金的支持，万一Amy出现意外，她的孩子还有一笔相对安全、独立的资金起到抚养的作用。
Amy的先生创业失败也不会影响到这份保单，因为保单在李女士名下。当然李女士如果有必要，可以将投保人变更成Amy，签署单方赠与的协议，但如果李女士发现发现Amy对自己不孝顺或不听劝阻，万不得以也可以退保。
人寿保险最大的魅力就在于当法律工具不能落地或者有瑕疵的时候它能够起到一个有效的快速的解决方案，最关键，人寿保险最重要的一个部分——保险金，一旦保险事故发生，保险金在指定受益人的时候不是遗产，保险金就起到了隔离遗产、隔离法定继承人作用。
而且投保人和被保人可以不是一个人，这样投保人就可以控制保单。
